20.11.2019, 00:01

Le combat du 13e salaire

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Par Pascal Fleury

EMPLOI Plutôt répandue, mais non obligatoire, la gratification annuelle a été l’objet d’ardus conflits sociaux.

Aujourd’hui, neuf employés sur dix touchent un 13e salaire en Suisse. Cette rémunération fixe, prévue dans de nombreuses conventions collectives (CCT) ou contrats de travail, n’est, toutefois, ni inscrite dans la loi ni définitivement acquise. En période de crise, elle peut même être l’objet d’importantes tensions sociales. L’un des plus graves conflits autour du 13e salaire a eu...

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